勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)平臺(tái)獲悉，為規(guī)范建筑市場(chǎng)，提升施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量安全管理水平，加強(qiáng)建筑施工企業(yè)關(guān)鍵崗位人員到崗履職，落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任, 市住建局多措并舉推進(jìn)施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名制管理。

　　一是全面落實(shí)建筑工地實(shí)名制管理。啟動(dòng)“淮北市工程項(xiàng)目關(guān)鍵崗位人員動(dòng)態(tài)核查系統(tǒng)”，明確納入考核的項(xiàng)目規(guī)模、考核起止時(shí)間、考核人員類型及考勤達(dá)標(biāo)率。自2023年3月1日起全面實(shí)行施工現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵崗位人員實(shí)名制人臉識(shí)別系統(tǒng)履職考勤。

　　二是召開建設(shè)工程實(shí)名制推進(jìn)會(huì)。學(xué)習(xí)《關(guān)于啟用“工程項(xiàng)目關(guān)鍵崗位管理人員動(dòng)態(tài)核查系統(tǒng)”的通知》，通報(bào)各縣區(qū)6月份以來實(shí)名制系統(tǒng)項(xiàng)目錄入情況、考勤情況，對(duì)下一步工作提出要求,各縣區(qū)住建局分管局長(zhǎng)、質(zhì)安站長(zhǎng)約20人參會(huì)。

　　三是幫扶指導(dǎo)，緊盯問題整改。開展實(shí)名制系統(tǒng)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，安排專人實(shí)時(shí)關(guān)注已辦施工許可項(xiàng)目實(shí)名制錄入情況，分析項(xiàng)目考勤率低的原因，制定整改方案，對(duì)縣區(qū)住建部門及各市直管項(xiàng)目及時(shí)提醒，跟蹤督辦。

　　四是獎(jiǎng)懲分明，加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)管。將關(guān)鍵崗位人員到崗履職情況作為質(zhì)量安全檢查必查內(nèi)容，每月定時(shí)通報(bào)項(xiàng)目考勤情況，對(duì)考勤率高的項(xiàng)目和個(gè)人進(jìn)行表揚(yáng)、信用加分，對(duì)考勤不達(dá)標(biāo)項(xiàng)目和個(gè)人通報(bào)批評(píng)，并通過約談、停工、信用懲戒、限制評(píng)先評(píng)優(yōu)等舉措督促項(xiàng)目人員到崗履職。

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